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Assistente de Faturamento e Cadastro

Publicada em 03 de abril de 2025

Inscrições abertas até 31 de maio de 2025

Local de trabalho: São Paulo - SP

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Somos um escritório de advocacia full-service, que oferece consultoria especializada em 20 práticas do Direito, com sólida experiência em serviços jurídicos sofisticados nos cenários nacional e internacional.


Nosso escritório se destaca por uma equipe comprometida em encontrar soluções criativas, inovadoras e sofisticadas. Somos parceiros estratégicos de nossos clientes em suas demandas mais desafiadoras, assessorando operações inéditas e participando de transações emblemáticas em todos os segmentos de mercado.


Tudo isso sempre aliado ao nosso compromisso com a diversidade e ao olhar prioritário para as pessoas.


Nossa nova marca traduz nossos valores, diretrizes e posicionamento de mercado.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos profissionais que estejam buscando novos desafios, para fazer parte do nosso time de Faturamento do escritório de São Paulo.


Principais Responsabilidades:


  • Realizar negociações necessárias para otimização do fluxo financeiro dos casos (clientes internos e externos);
  • Trabalhar com olhar de dono, buscando a otimização dos fluxos para atingimento das metas financeiras estabelecidas;
  • Realizar cadastro de casos e clientes no sistema;
  • Atendimento aos sócios e demais profissionais do escritório para acompanhamento de todo ciclo de cadastros (abertura, verificação de clientes, contratos e propostas).

Requisitos e qualificações

  • Facilidade no aprendizado de novas ferramentas e procedimentos voltados ao conhecimento do negócio;
  • Pro atividade e foco no resultado são imprescindíveis;
  • Flexibilidade e resiliência para adaptação a diversas situações exigidas no dia a dia;
  • Pensamento lógico, boa comunicação escrita e verba e habilidade em negociações;
  • Desejável Excel Intermediário, Word, PowerPoint.

Informações adicionais

  • Assistência Médica;
  • Vale Refeição;
  • Subsídio à Capacitação;
  • Seguro de Vida;
  • Gympass;
  • Auxilio Creche;
  • Vale Transporte / Estacionamento;
  • PLR;
  • Modelo de trabalho híbrido:
  • Short Fridays;
  • Day Off no dia do aniversário;
  • Subsídio despesas;
  • Subsídio compra de equipamentos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Estamos avaliando a sua candidatura!
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Offer Letter
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre o Lefosse

Com experiência e histórico em casos emblemáticos dos mais variados segmentos, fomos eleitos pelo The Legal 500 como o melhor escritório do ano no Brasil, o mais alto reconhecimento do mercado jurídico.


Somos um escritório com pensamento inovador e crescimento acelerado. Atuamos de forma multidisciplinar em mais de 20 práticas e quadruplicamos nosso quadro societário nos últimos anos, reforçando nosso time jurídico. Hoje, o Lefosse é uma plataforma completa para impulsionar negócios.


Acreditamos na pluralidade e na democratização da justiça. Por isso, implementamos o VOZES, nosso programa de Diversidade, Equidade e Pertencimento, para fomentar uma cultura inclusiva e gerar oportunidades para todas as pessoas. Também prestamos serviço jurídico gratuito para entidades sem fins lucrativos por meio do programa Lefosse Pro Bono.


Aqui no Lefosse nosso modelo é híbrido, com ajuda de custo para o trabalho remoto e política de home office estabelecida. Nós incentivamos a autonomia, a flexibilidade e a cultura digital, sem perder de vista a excelência, a colaboração e o foco no cliente.


Cada um de nossos profissionais tem papel fundamental no fortalecimento diário de quem somos e do que valorizamos e nossa cultura é fundamentada em valores e princípios que norteiam todas as nossas decisões.


EMPREENDEDORISMO, EXCELÊNCIA, PARCERIA e HUMANO: é assim que a gente é. Faça parte do nosso time!